難病患者とサポートする方が輝く社会を作ります
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就労

患者さんの就労サポートを進めています

こんにちは、浅川です。 3月ごろから難病患者の就労サポートを始めているのですが、難病患者個人だけでなく、患者団体にもお声がけしています。 これには2つの理由があります。   1つはサポートの能力を上げるため。 …

難病患者の就労を変えます!

合理的配慮を求める際に必要な事

こんにちは、浅川透です。   今年の4月から事業主が雇用する障害者へ合理的配慮の提供が義務化されますね。   ところで合理的配慮の提供が義務化されたら、傷がい持ち、難病持ちの人はすぐに採用されて働きや …

難病患者の就労を変えます!

働く前に意識したい事

こんにちは、浅川透です。   就労関係の話が続きますが、ところで難病持ちの方はどのようにして働けばよいと思いますか?   以前は病気の治療をして、福祉、教育、労働と段階を踏んで支援するような考え方があ …

難病患者の就労を変えます!

就労についてメッセージをいただきました

こんにちは、浅川透です。   先日の就労の話を出しましたが、何件かメッセージをいただきました。   皆さんのお役に立てるようで本当に嬉しいです。   ちなみにメッセージのやり取りをしてた後、 …

難病患者の就労を変えます!

難病患者の就労を変えます!

  本当は働きたいのに、通院や「難病」というレッテル、身体の不自由やそのほかの事が理由で働けない方へ。   私は難病持ちの方は環境次第、やり方次第で働けるという事を知っています。   &nb …

難病患者の就労を変えます!

就労のために利用できる可能性がある機関

ここでは難病患者が利用できる可能性がある就労関係の機関をご紹介します。   ○就労移行支援事業、就労継続支援 障害福祉サービスの中で就労移行支援や就労継続支援もあります。企業等から雇われなくても、就労継続支援を …

難病患者の就労の相談窓口について

ハローワークに難病患者の就職をサポートしている方がいる事をご存知でしょうか? 難病患者就職サポーターです。 (*難病相談・支援センターでも就職相談をしているので、こちらもご利用くださいね)     難 …

難病患者にもあてはまる?合理的配慮、障害者差別解消法について

合理的配慮、障害者差別解消法というものをご存知でしょうか?   これは2016年4月1日から開始される法律で、障害者に対する差別の禁止と、合理的配慮の提供義務が書かれています。   この法律の開始と同時期に障害 …

難病持ちの方の実際の就労状況は

ところで難病持ちの方は働けないと思っていませんか?なぜそう思うか考えたことはありますか?   患者会に出会った方が働いていなかったから。社会に出て難病持ちの方に出会ったことがないから。いろんな理由を思い浮かべる …

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